Systemisch zu arbeiten, bedeutet den Fokus auf Zusammenhänge und Wechselwirkungen in und von Systemen zu legen. Dabei wertschätzend den Menschen und deren Multiperspektiven zu begegnen.
Agil bezeichnet die Fähigkeit von Organisationen und Menschen, alle verfügbaren Ressourcen bestmöglich einzusetzen, um schnell und flexibel auf Veränderungen reagieren zu können.
Beratung kann als Prozess- oder Expertenberatung verstanden werden. Ersteres dient der moderativen Unterstützung von Entwicklungsthemen (z.B. für Organisationen, Teams, Produkte, etc.). Letzteres dient für die Wissensvermittelung (z.B. zu Agilität).
Berater, Trainer und Ausbilder für systemisch-agile Anliegen
Gastdozent für systemisch-agile Weiterbildungsthemen
Dozent für Scrum-Kurse und Agilität
Systemischer Agile Coach: Agile Coach für ein skaliertes Produkt
Agile Coach: Interims Scrum Master und agile Organisationsentwicklung
Verfahrensingenieur: technische Prozessoptimierung chemischer Prozesse
Systemisches Coaching und Organisationsentwicklung am HSI Heidelberg
Weiterbildung zum Agile Coach durch Mentoring
Certified Scrum Master (CSM) und Certified Scrum Professional (CSP)
Studium zum Chemie-Ingenieur an der Universität Karlsruhe (KIT)
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